Classement et définition des postes de travail dans la branche des " dentelles mécaniques ".
En vigueur étendu en date du 03 juin 1985
Les descriptions ci-dessous n'ont d'autre portée que de situer la nature des tâches caractéristiques de chaque poste. Elles ne constituent pas des énumérations exhaustives ou limitatives des travaux à efectuer (en particulier : opérations de nettoyage courant du poste de travail, machine, emplacement et abords immédiats).
Elles impliquent le respect des consignes afin d'assurer la " marche machine " et la qualité du produit.
Désignations et observations
Coefficient A 120 :
Effileur : chargé de la séparation des bandes par retraits de fils et de la mise en bottes des bandes.
Extirpeur : chargé de l'extraction des fils de bobines.
Paqueteur : chargé de l'emballage et de la protection de la marchandise (coupe ou bobine).
Coefficient B 125 :
Plieur : chargé de plier la dentelle.
Recouseur : chargé de rapprocher les bords des trous.
Coupeur d'échantillons : chargé de couper les échantillons à la main ou à la machine.
Rebouteur : jointage sommaire à la main.
Repasseur : chargé du repassage des dentelles.
Ecailleur-déchiqueteur : chargé de séparer les bandes ou les galons (ciseaux-machine ou pointe).
Découpeur : chargé d'éliminer les fils flottants.
Ouvrier aide-tondeur : personne adjointe à l'ouvrier tondeur.
Tamboureur : chargé du remplissage des tambours destinés au remplissage des bobines.
Coefficient C 131 :
Laceur de carton : chargé de relier les cartons entre eux, à la main ou à la machine.
Coefficient D 138 :
Remonteur : chargé de placer les bobines dans les chariots.
Confectionneur de deuxième classe : couture droite.
Jointeur de deuxième classe : jointage droit.
Dévideur : chargé de mettre sur bobinots des écheveaux de matières premières.
Picoteur : chargé de poser un picot.
Visiteur : chargé de visiter la dentelle, de déceler, de marquer ou de signaler les défauts.
Raccommodeur à l'écru : chargé de réparer les défauts à la main ou à la machine (+).
Ouvrier rifleur : personne conduisant et réglant une machine à rifler.
Ouvrier tondeur : personne conduisant une tondeuse.
Découpeur-visiteur : personne contrôlant le découpage et le finissant à la main (dentelles découpées à la machine).
Coefficient E 145 :
Faiseur de rouleaux : chargé de mettre la matière première sur les rouleaux.
Coefficient F 152 :
Passeur de chaîne (premier échelon) : chargé de rentrer ou nouer à la main les fils dans un métier jusqu'aux plaques.
Echantillonneur de première classe : chargé de confectionner et de référencer les échantillons des collections.
Brodeur Cornély, Michalet et Beyroux : chargé au moyen des trois types de machines d'agrémenter les dessins et motifs établis sur fond préexistant.
Jointeur de première classe : jointage sinueux à la machine.
Confectionneur de première classe : chargé d'appliquer à la main ou à la machine des incrustations en dentelle.
Coefficient G 160 :
Raccommodeur (au fini) : chargé de refaire de façon invisible les défauts sur dentelles.
Passeur de chaîne (deuxième échelon) : chargé de rentrer et de renouer à la main les fils dans un métier jusqu'aux barres comprises (sous la responsabilité d'un tulliste ou d'un contremaître).
Coefficient H 170 :
Chargeur de bobines : chargé de la préparation des fers et de la " mise à corons " des bobines sur machine asservie électroniquement, sans entretien, sauf nettoyage et graissage, s'il y a lieu.
Wheeleur : chargé du remplissage des bobines sur machines traditionnelles.
Visiteur, presseur, régleur (9 points) : chargé de la mise en conformité des bobines par visitage, pressage et réglage.
Stoppeur : capable de reconstituer un motif de façon invisible en refaisant le réseau.
Coefficient I 180 :
Bobineur : chargé du remplissage des bobines et du contrôle de leur mise en conformité sur machines traditionnelles.
Perceur de cartons 1er échelon : chargé de percer les cartons de fines barres.
Ourdisseur : chargé de la confection de la chaîne.
Visiteur presseur régleur (12 points).
Tulliste stagiaire. - Rémunération horaire (rentrent dans cette catégorie les jeunes titulaires d'un C.A.P. ayant moins d'un an de pratique professionnelle).
La création de ce poste dans la hiérarchie de la classification a pour but essentiel de former des tullistes d'origine différente.
1. Tullistes stagiaires titulaires d'un CAP
Rémunération horaire : durée maximum 1 an (deux périodes de 6 mois) :
- si au bout de 6 mois, le jeune titulaire d'un CAP est autonome, il peut alors être titularisé au coefficient 210 ;
- s'il n'est pas encore autonome dans son travail, il peut être prolongé de 6 mois. A l'issue de cette nouvelle période de 6 mois, soit il est titularisé et pense qu'il est capable d'être autonome, soit il n'a pas les moyens de devenir tulliste et il peut lui être proposé un autre poste.
2. Tullistes stagiaires par promotion interne
1° Une période de 3 mois à son coefficient pour opérer une présélection pour la période de formation.
2° Une période de 6 mois au coefficient 180, véritable période de formation. A l'issue de cette période, si le candidat est jugé capable, il passera son examen pratique permettant de juger de ses capacités pour devenir tulliste.
Dans le cas où les capacités à devenir tulliste sont jugées insuffisantes, il pourra prolonger sa période de formation le temps nécessaire à obtenir cette qualification.
Dans le cas où l'on juge ses capacités inopérantes, il sera procédé à son reclassement dans un autre poste ou à son poste initial.
Définition : le tulliste stagiaire est l'ouvrier qui, ayant déjà effectué des travaux de préparation dans une entreprise depuis plusieurs mois (durant lesquels il a acquis une connaissance superficielle du matériel et a manipulé les chariots et bobines), est capable d'assurer, pendant un certain temps :
- la surveillance d'un métier avec détection des défauts et incidents pouvant intervenir en cours de fabrication ;
- les opérations de rentrage et de nouage des fils cassés, de remplacement des rouleaux, de décrochage ou de tournage des cartons.
Coefficient J 190 :
Perceur de cartons (2e échelon) (modifié par avenant du 3 juin 1985) : chargé de percer les cartons de fines barres et de gros fils.
Tulliste " 4 barres " : pour accéder à ce poste, il est nécessaire d'avoir au moins 12 mois de pratique professionnelle en qualité de tulliste stagiaire.
Chargé sur métiers " 4 barres " de :
- équiper les jacquards avec les cartons correspondant aux dessins demandés ;
- corriger les stops et régler les barres selon les indications de la pancarte ;
- garnir et dégarnir les métiers :
- de leurs chariots (correctement réglés à la mise à combs) ;
- de leurs rouleaux appropriés ;
- procéder aux changements des chaînes et des rouleaux si nécessaire, avec passage des noeuds ;
- régler le rendement des métiers avec la roue correspondante ;
- manoeuvrer la marche et l'arrêt des métiers dans les meilleures conditions ;
- juger de la qualité de la dentelle et pallier les différents défauts (manques, cousus, casses de fils) ;
- assurer quotidiennement les petits entretiens des métiers (graissage, réglage des tensions, si nécessaire) ;
- veiller en permanence à la bonne marche du matériel et alerter aussitôt la personne compétente dès l'apparition de toutes anomalies.
Coefficient L 210 :
Tulliste " FB " ou " BI " :
Définition : répondant à la définition du tulliste " 4 barres ", le tulliste " Fines barres " ou " Barres indépendantes " est un ouvrier qui, pouvant se passer complètement de contremaître dans le travail des métiers, est, sans le conseil ni le concours de personne sinon la seule aide d'un ou plusieurs manoeuvres, mis à la disposition uniquement pour les manutentions lourdes (par exemple, la pose des ensouples sur métiers fines barres ou barres indépendantes mécaniquement au point) chargé :
- de réaliser, à partir de métier vides et de " dispositions " établies par un metteur en carte, les montages permettant la production normale et régulière de dentelles correctement fabriquées ;
- d'effectuer convenablement tout " changement " ;
- d'assurer les bons rendements et entretien des métiers ;
- d'exécuter une fabrication normale et sans défaut.
ANNEXE
relative à la polyvalence
Familles de postes retenues pour la polyvalence
A. - Remonteur : 138
B. - Faiseur de rouleaux : 145
C. - Passeur de chaîne : 152
D. - Wheeleur, visiteur-presseur : 170
E. - Ourdisseur, bobineur : 180
F. - Tulliste : 210.
(+) Il pourra, après un ou deux ans de pratique professionnelle, solliciter le passage d'un examen pour accéder au poste de raccommodeur au fini G 160.