Dernière mise à jour 19/04/2024
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Textes Attachés consultation gratuite
Accord du 29 mai 2001 relatif à l'ARTT
Patrons signataires:
Association française des banques.
Fédération nationale des personnels des secteurs financiers (FNSF) CGT ;
Fédération des employés et cadres CGT-FO ;
Fédération banques CFTC ;
Syndicat national de la banque et du crédit (SNB) CGC.
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Article 1 - Champ d'applicationEn vigueur étendu
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Article 2 - Architecture du dispositifEn vigueur étendu
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Chapitre Ier : Organisation de la réduction du temps de travail
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Chapitre II : Dispositions spécifiques aux cadres
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Chapitre III : Modulation
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Article 7 (1) - Données économiques et socialesEn vigueur étendu
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Article 8 - Activités concernéesEn vigueur étendu
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Article 9 (1) - Période de décompte de l'horaire.En vigueur étendu
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Article 10 - Programme indicatif de la répartition de la durée du travailEn vigueur étendu
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Article 11 - Délai de prévenance des changements d'horaireEn vigueur étendu
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Article 12 - Contrat à durée déterminée et travail temporaireEn vigueur étendu
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Article 13 - Conditions de recours au chômage partiel pour les heures qui ne sont pas prises en compte dans la modulationEn vigueur étendu
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Article 14 - RémunérationEn vigueur étendu
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Article 15 - Droits à la rémunération et au repos compensateur des salariés n'ayant pas travaillé pendant la totalité de l'année de référenceEn vigueur étendu
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Article 16 - Commission paritaire de validationEn vigueur étendu
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Chapitre IV : Compte épargne-temps
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Article 17 - Ouverture du compte épargne-tempsEn vigueur étendu
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Article 18 - Alimentation du compte épargne-tempsEn vigueur étendu
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Article 19 - Utilisation du compteEn vigueur étendu
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Article 20 - Indemnisation du congéEn vigueur étendu
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Article 21 - Conditions de retour à l'issue d'un congé de longue durée hormis un congé de fin de carrièreEn vigueur étendu
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Article 22 - Renonciation à l'utilisation des droits à congésEn vigueur étendu
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Article 23 - Transfert de l'épargneEn vigueur étendu
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Catégories visées au titre de l'article L. 212-15-3 du code du travailEn vigueur étendu
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Cadres autonomes (art. L. 212-15-3 du code du travail)En vigueur étendu
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Modulation Commission paritaire de validationEn vigueur étendu