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Annexe IV : Accord de la branche aide à domicile relatif à la réduction et à l'aménagement du temps de travail. Accord du 6 juillet 2000
Fédération nationale des associations de l'aide familiale populaire, confédération syndicale des familles (FNAAFP-CSF) ;
Fédération nationale des associations pour l'aide aux mères et aux familles à domicile (FNAAMFD) ;
Fédération nationale des aides à domicile en activités regroupées (FNADAR) ;
Fédération nationale aide familiale à domicile (FNAFAD) ;
Union nationale des associations, union nationale aide à domicile en milieu rural (ADMR) ;
Union nationale des associations coordinatrices de soins et de santé (UNACSS) ;
Union nationale des associations de soins et services à domicile (UNASSAD)
Fédération nationale des syndicats des services de santé et services sociaux CFDT ;
Syndicat national autonome du personnel de l'aide à domicile en milieu rural (SNAPADMR).
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Préambule.En vigueur étendu
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Chapitre Ier : Dispositions générales
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Chapitre II : Réduction du temps de travail pour toutes les structures dans le cadre de la loi Aubry II
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Chapitre III : Compte épargne-temps
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Article 7 - Ouverture du compte épargne-temps.En vigueur étendu
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Article 8 - Alimentation du compte épargne-temps.En vigueur étendu
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Article 9 - Utilisation du compte épargne-temps.En vigueur étendu
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Article 10 - Rémunération du salarié.En vigueur étendu
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Article 11 - Renonciation du salarié à l'utilisation du compte.En vigueur étendu
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Article 12 - Transfert du compte épargne-temps.En vigueur étendu
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Article 13 - Retour du salarié.En vigueur étendu
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Article 14 - Rupture du contrat de travail.En vigueur étendu
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Chapitre IV : Dispositions relatives à l'aménagement du temps de travail
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Chapitre V : Travail de nuit
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Article 17 - Définition.En vigueur étendu
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Article 18 - Nature de l'intervention.En vigueur étendu
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Article 19 - Rémunération.En vigueur étendu
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Article 20 - Conditions d'intervention.En vigueur étendu
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Article 21 - Rythme de travail.En vigueur étendu
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Article 22 - Repos.En vigueur étendu
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Article 23 - Refus par le salarié.En vigueur étendu
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Article 24 - Clause particulière.En vigueur étendu
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Chapitre VI : Astreintes
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Chapitre VII : Dispositions relatives aux cadres
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Chapitre VII : Astreintes
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Chapitre VIII : Mandatement syndical
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Chapitre IX : Réduction du temps de travail pour les structures de 20 salariés au plus dans le cadre de la loi Aubry I
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Article 35 - Généralités.En vigueur étendu
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Article 36 - Ampleur de la réduction du temps de travail.En vigueur étendu
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Article 37 - Possibilité d'échelonnement.En vigueur étendu
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Article 38 - Modalités de la réduction.En vigueur étendu
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Article 39 - Conséquences sur l'emploi dans le cadre du volef offensif.En vigueur étendu
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Article 40 - Conséquences sur l'emploi dans le cadre du volet défensif.En vigueur étendu
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Chapitre X : Incidences sur les rémunérations
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Chapitre XI : Application et suivi de l'accord